Cổng Nhà tuyển dụng · Bảng giá

Đăng tin và quản lý tuyển dụng trên một cổng, trả theo nhu cầu

Bắt đầu miễn phí. Khi cần đăng nhiều hơn, chọn Tăng tốc hoặc Đồng hành với kỳ từ 1 đến 36 tháng. Mua càng lâu, giá mỗi tháng càng thấp.

Liên hệ tư vấn Xem tất cả dịch vụ

Bảng giá

Giá đã gồm VAT.

HeadHunt Vietnam đang hoàn tất thủ tục đăng ký dịch vụ này với Bộ Công Thương. Trong thời gian này, chúng tôi tạo tài khoản và ký hợp đồng trực tiếp với từng doanh nghiệp.

Khởi đầu

Đăng tuyển miễn phí cho doanh nghiệp tuyển vài vị trí mỗi tháng.

Miễn phí

Không giới hạn thời gian. Chúng tôi tạo tài khoản và gửi lời mời qua email.

Nhóm hỗ trợ chung, trả lời trong giờ làm việc

Đăng ký dùng

Dành cho email công ty, không nhận email cá nhân (Gmail, Yahoo…).

  • Tặng 3 tin tuyển dụng mỗi tháng, không dùng hết thì mất
  • Thời gian hiển thị 15 ngày mỗi tin
  • Mở miễn phí 5 hồ sơ ứng viên ứng tuyển mỗi tin
  • Quản lý ứng viên cơ bản: xem hồ sơ, sàng lọc, loại hồ sơ theo từng tin
  • Tin tuyển dụng công khai mức lương

Tăng tốc

Tuyển dụng đều đặn, có chuyên viên tư vấn tuyển dụng đồng hành riêng.

990.000đ/ tháng

1 người hỗ trợ riêng

Đăng ký dùng thử 1 tháng

Toàn bộ quyền lợi gói Khởi đầu, cộng thêm:

  • Tặng 3 tin tuyển dụng mỗi 30 ngày, không dùng hết thì mất
  • Thời gian hiển thị 20 ngày mỗi tin
  • Khoảng 12 tin tuyển dụng mỗi tháng, cộng dồn suốt thời hạn gói
  • Mở miễn phí 10 hồ sơ ứng viên ứng tuyển mỗi tin
  • Chuyên viên riêng duyệt tin ưu tiên, không chờ hàng chung
  • Đăng tin với mức lương «Thoả thuận»
  • Quản lý ứng viên (ATS) theo quy trình tuyển: sàng lọc, lịch phỏng vấn, offer, ghi chú nội bộ
  • Báo cáo hiệu quả từng tin tuyển dụng
  • Tìm ứng viên: kết nối khoảng 300 ứng viên mỗi tháng

Đồng hành

Đề xuất cho tuyển dụng thường xuyên

Tuyển số lượng lớn, xây dựng thương hiệu tuyển dụng cùng đội ngũ chuyên viên riêng.

1.980.000đ/ tháng

Nhiều người hỗ trợ riêng

Liên hệ tư vấn

Toàn bộ quyền lợi gói Khởi đầu, cộng thêm:

  • Tặng 3 tin tuyển dụng mỗi 30 ngày, không dùng hết thì mất
  • Thời gian hiển thị 30 ngày mỗi tin
  • Khoảng 30 tin tuyển dụng mỗi tháng, cộng dồn suốt thời hạn gói
  • Mở miễn phí 12 hồ sơ ứng viên ứng tuyển mỗi tin
  • Tin tuyển dụng hiển thị ngay, không chờ duyệt (trừ tin ẩn tên)
  • Quản lý ứng viên (ATS) theo quy trình tuyển: sàng lọc, lịch phỏng vấn, offer, ghi chú nội bộ
  • Trang tuyển dụng thương hiệu, logo trên tin và email gửi ứng viên, tin tuyển dụng ẩn tên công ty
  • Tìm ứng viên: kết nối khoảng 750 ứng viên mỗi tháng

Mỗi tháng đăng ký tương đương 30 ngày sử dụng.

  • Sau khi thanh toán, số lượng và mức sử dụng từng tính năng của gói Tăng tốc / Đồng hành được giữ nguyên tới hết thời hạn, kể cả khi bảng giá thay đổi.
  • Gói Khởi đầu và phần tặng thêm mỗi tháng của gói trả phí áp dụng bảng giá đang công bố trên website khi bắt đầu mỗi chu kỳ 30 ngày.

Dùng thử Tăng tốc 1 tháng, 0đ

Mỗi công ty dùng thử một lần. Hết thời gian dùng thử, chọn gói trả phí hoặc tiếp tục với Khởi đầu.

Đăng ký dùng thử 1 tháng

Dành cho email công ty, không nhận email cá nhân (Gmail, Yahoo…).

So sánh quyền lợi các gói

Quyền lợiKhởi đầuTăng tốcĐồng hành
Quyền lợi tặng hằng thángLàm mới mỗi 30 ngày, không dùng hết trong tháng thì mất.
Tin tuyển dụng tặng mỗi tháng333
Quyền lợi gói trả phíCộng dồn qua các tháng, dùng suốt thời hạn gói.
Tin tuyển dụng mỗi tháng (ước tính)Không có1230
Tính năng tuyển dụng
Chuyên viên tư vấn tuyển dụngĐội hỗ trợ chung1 ngườiNhiều người
Thời gian hiển thị tin15 ngày20 ngày30 ngày
Lượt mở hồ sơ ứng viên miễn phí mỗi tin51012
Tin lên trang tuyển dụngSau khi duyệtSau khi duyệtHiển thị ngay (tin ẩn tên sau khi duyệt)
Câu hỏi sàng lọc ứng viênCóCóCó
Đăng tin từ tin có sẵn: dán link hoặc nội dung, form được điền sẵnCóCóCó
Kho hồ sơ công ty: lưu CV ứng viên thành hồ sơ tìm lại đượcKhông cóCóCó
Tìm ứng viên: xem kết quả và tóm tắt hồ sơCóCóCó
Tìm ứng viên: kết nối ứng viên (ước tính)Không cóKhoảng 300 ứng viên mỗi tháng, xem 12 thángKhoảng 750 ứng viên mỗi tháng, xem 12 tháng
Báo cáo hiệu quả tinBảng tổngĐầy đủ, từng tinĐầy đủ, từng tin
Gửi yêu cầu hỗ trợ trên cổngCóCóCó
Quy trình tuyển theo bướcKhông cóCóCó
Lịch phỏng vấn, ứng viên xác nhận hoặc xin đổi giờ qua linkKhông cóCóCó
Phỏng vấn nhiều vòng cho mỗi ứng viênKhông cóCóCó
Mẫu email riêng của công ty, sửa và xem trước trước khi gửiKhông cóCóCó
Mời đồng nghiệp HR, phân quyền Quản trị / Đăng tinCóCóCó
Ghi chú nhóm và nhắc follow-up ứng viênKhông cóCóCó
Gửi đề nghị nhận việc, ứng viên trả lời qua linkKhông cóCóCó
Lương «Thoả thuận»Không cóCóCó
Trang tuyển dụng thương hiệuKhông cóKhông cóCó
Logo trên tin tuyển dụng và emailKhông cóKhông cóCó
Tin tuyển dụng ẩn tên công tyKhông cóKhông cóCó
Thời hạn góiKhông giới hạn1–36 tháng1–36 tháng
Khởi đầu

Quyền lợi tặng hằng thángLàm mới mỗi 30 ngày, không dùng hết trong tháng thì mất.

Tin tuyển dụng tặng mỗi tháng
3

Quyền lợi gói trả phíCộng dồn qua các tháng, dùng suốt thời hạn gói.

Tin tuyển dụng mỗi tháng (ước tính)
Không có

Tính năng tuyển dụng

Chuyên viên tư vấn tuyển dụng
Đội hỗ trợ chung
Thời gian hiển thị tin
15 ngày
Lượt mở hồ sơ ứng viên miễn phí mỗi tin
5
Tin lên trang tuyển dụng
Sau khi duyệt
Câu hỏi sàng lọc ứng viên
Có
Đăng tin từ tin có sẵn: dán link hoặc nội dung, form được điền sẵn
Có
Kho hồ sơ công ty: lưu CV ứng viên thành hồ sơ tìm lại được
Không có
Tìm ứng viên: xem kết quả và tóm tắt hồ sơ
Có
Tìm ứng viên: kết nối ứng viên (ước tính)
Không có
Báo cáo hiệu quả tin
Bảng tổng
Gửi yêu cầu hỗ trợ trên cổng
Có
Quy trình tuyển theo bước
Không có
Lịch phỏng vấn, ứng viên xác nhận hoặc xin đổi giờ qua link
Không có
Phỏng vấn nhiều vòng cho mỗi ứng viên
Không có
Mẫu email riêng của công ty, sửa và xem trước trước khi gửi
Không có
Mời đồng nghiệp HR, phân quyền Quản trị / Đăng tin
Có
Ghi chú nhóm và nhắc follow-up ứng viên
Không có
Gửi đề nghị nhận việc, ứng viên trả lời qua link
Không có
Lương «Thoả thuận»
Không có
Trang tuyển dụng thương hiệu
Không có
Logo trên tin tuyển dụng và email
Không có
Tin tuyển dụng ẩn tên công ty
Không có
Thời hạn gói
Không giới hạn
Tăng tốc

Quyền lợi tặng hằng thángLàm mới mỗi 30 ngày, không dùng hết trong tháng thì mất.

Tin tuyển dụng tặng mỗi tháng
3

Quyền lợi gói trả phíCộng dồn qua các tháng, dùng suốt thời hạn gói.

Tin tuyển dụng mỗi tháng (ước tính)
12

Tính năng tuyển dụng

Chuyên viên tư vấn tuyển dụng
1 người
Thời gian hiển thị tin
20 ngày
Lượt mở hồ sơ ứng viên miễn phí mỗi tin
10
Tin lên trang tuyển dụng
Sau khi duyệt
Câu hỏi sàng lọc ứng viên
Có
Đăng tin từ tin có sẵn: dán link hoặc nội dung, form được điền sẵn
Có
Kho hồ sơ công ty: lưu CV ứng viên thành hồ sơ tìm lại được
Có
Tìm ứng viên: xem kết quả và tóm tắt hồ sơ
Có
Tìm ứng viên: kết nối ứng viên (ước tính)
Khoảng 300 ứng viên mỗi tháng, xem 12 tháng
Báo cáo hiệu quả tin
Đầy đủ, từng tin
Gửi yêu cầu hỗ trợ trên cổng
Có
Quy trình tuyển theo bước
Có
Lịch phỏng vấn, ứng viên xác nhận hoặc xin đổi giờ qua link
Có
Phỏng vấn nhiều vòng cho mỗi ứng viên
Có
Mẫu email riêng của công ty, sửa và xem trước trước khi gửi
Có
Mời đồng nghiệp HR, phân quyền Quản trị / Đăng tin
Có
Ghi chú nhóm và nhắc follow-up ứng viên
Có
Gửi đề nghị nhận việc, ứng viên trả lời qua link
Có
Lương «Thoả thuận»
Có
Trang tuyển dụng thương hiệu
Không có
Logo trên tin tuyển dụng và email
Không có
Tin tuyển dụng ẩn tên công ty
Không có
Thời hạn gói
1–36 tháng
Đồng hành

Quyền lợi tặng hằng thángLàm mới mỗi 30 ngày, không dùng hết trong tháng thì mất.

Tin tuyển dụng tặng mỗi tháng
3

Quyền lợi gói trả phíCộng dồn qua các tháng, dùng suốt thời hạn gói.

Tin tuyển dụng mỗi tháng (ước tính)
30

Tính năng tuyển dụng

Chuyên viên tư vấn tuyển dụng
Nhiều người
Thời gian hiển thị tin
30 ngày
Lượt mở hồ sơ ứng viên miễn phí mỗi tin
12
Tin lên trang tuyển dụng
Hiển thị ngay (tin ẩn tên sau khi duyệt)
Câu hỏi sàng lọc ứng viên
Có
Đăng tin từ tin có sẵn: dán link hoặc nội dung, form được điền sẵn
Có
Kho hồ sơ công ty: lưu CV ứng viên thành hồ sơ tìm lại được
Có
Tìm ứng viên: xem kết quả và tóm tắt hồ sơ
Có
Tìm ứng viên: kết nối ứng viên (ước tính)
Khoảng 750 ứng viên mỗi tháng, xem 12 tháng
Báo cáo hiệu quả tin
Đầy đủ, từng tin
Gửi yêu cầu hỗ trợ trên cổng
Có
Quy trình tuyển theo bước
Có
Lịch phỏng vấn, ứng viên xác nhận hoặc xin đổi giờ qua link
Có
Phỏng vấn nhiều vòng cho mỗi ứng viên
Có
Mẫu email riêng của công ty, sửa và xem trước trước khi gửi
Có
Mời đồng nghiệp HR, phân quyền Quản trị / Đăng tin
Có
Ghi chú nhóm và nhắc follow-up ứng viên
Có
Gửi đề nghị nhận việc, ứng viên trả lời qua link
Có
Lương «Thoả thuận»
Có
Trang tuyển dụng thương hiệu
Có
Logo trên tin tuyển dụng và email
Có
Tin tuyển dụng ẩn tên công ty
Có
Thời hạn gói
1–36 tháng

Số tin là ước tính khi chỉ dùng để đăng tin. Thời gian hiển thị tính theo gói. Hồ sơ ứng tuyển xem miễn phí tính riêng cho từng tin đã đăng; hồ sơ tiếp theo trừ vào hạn mức của gói. Mọi nút trên trang mở form liên hệ dịch vụ; người hỗ trợ tạo tài khoản và kỳ dịch vụ.
Vì sao doanh nghiệp chọn

Một cổng cho tin đăng, hồ sơ ứng viên và người hỗ trợ

Tin được duyệt, hồ sơ theo dõi theo từng tin và kết nối mạng ứng viên HeadHunt Vietnam.

Tin được duyệt trước khi lên trang

Đội ngũ xem từng tin để mô tả rõ ràng, đúng vị trí chuyên môn.

Tiếp cận đúng nhóm ứng viên

Tin tiếp cận ứng viên trong mạng lưới và người tìm việc đang theo dõi HeadHunt Vietnam.

Tuyển dụng trong một tài khoản

Đăng tin, xem hồ sơ, xếp lịch phỏng vấn và đọc báo cáo từng tin ở cùng một chỗ.

Một phần dịch vụ cho nhà tuyển dụng

Bổ trợ retained search, executive search và các giải pháp HR B2B khác của HeadHunt Vietnam.
Quy trình

Ba bước từ lúc liên hệ đến tin đăng hiển thị

Gói nào cũng bắt đầu bằng form liên hệ. Chúng tôi tạo tài khoản cho công ty bạn.

1
Liên hệ
Trao đổi nhu cầu tuyển dụng. Chúng tôi gợi ý gói và thời hạn phù hợp.
2
Nhận tài khoản
Chúng tôi tạo tài khoản công ty và gửi lời mời qua email cho người quản trị.
3
Đăng tin và theo dõi
Gửi tin trên cổng. Sau khi duyệt, tin hiển thị theo số ngày của gói bạn dùng.
Đối tượng phù hợp

Dành cho đội tuyển dụng doanh nghiệp

Hữu ích khi cần mở rộng độ phủ mà chưa cần mandate tìm kiếm chuyên sâu.

Phòng nhân sự và tuyển dụng nội bộ

Mở rộng nguồn ứng viên trong khi đội nội bộ phỏng vấn và chốt offer.

Doanh nghiệp vừa và đang tăng trưởng

Tuyển vị trí chuyên môn với tin được kiểm duyệt và hồ sơ ổn định.

Đơn vị tư vấn tuyển dụng

Kênh đăng tin ổn định khi triển khai tuyển dụng cho khách hàng.

Câu hỏi thường gặp

Gửi form liên hệ. Chúng tôi tạo tài khoản công ty và gửi lời mời qua email. Bạn có thể bắt đầu với Khởi đầu hoặc dùng thử Tăng tốc 1 tháng.
Bắt đầu

Sẵn sàng đăng vị trí đầu tiên?

Gửi form liên hệ. Chúng tôi tạo tài khoản và gợi ý gói hợp với nhu cầu tuyển dụng của bạn.

Liên hệ tư vấn Xem tất cả dịch vụ

Dịch vụ đăng tin cho nhà tuyển dụng bởi HeadHunt Vietnam.
Tiêu chuẩn chất lượng

Quyền lợi kèm mỗi tin đăng

Tin được kiểm duyệt để đảm bảo chuyên nghiệp và hữu ích cho ứng viên.

Vị trí chuyên môn

Áp dụng từ 20 triệu VND hoặc 800 USD/tháng.

Thu hút ứng viên có năng lực và định hướng gắn bó.

Cơ hội dài hạn

Ưu tiên vị trí toàn thời gian.

Hỗ trợ xây đội ngũ ổn định.

Thời gian hiển thị theo gói

Sau khi duyệt, tin hiển thị theo số ngày của gói. Gia hạn cộng thêm đúng số ngày đó, tối đa 90 ngày tính từ hôm nay.

Đủ thời gian tiếp cận ứng viên phù hợp.

Phân phối trên mạng xã hội

Tin đủ điều kiện được chia sẻ trên kênh social của chúng tôi.

Mở rộng độ phủ trong cộng đồng ứng viên.