Sau mức tăng trưởng cao kỷ lục trong quí trước (8,8% so với cùng kỳ năm trước), ngành hàng tiêu dùng nhanh (FMCG) trên toàn quốc đã tăng trưởng chậm lại trong quí 2 này, ở mức 5,8% và sự tăng trưởng này chủ yếu đến từ tăng trưởng sản lượng (5%).
Theo báo cáo Market Pulse quí 2 được Nielsen Việt Nam công bố hôm 28-7, sự sụt giảm tăng trưởng của ngành hàng FMCG ở quí 2 được lý giải do nhu cầu tiêu dùng đã giảm sau mùa cao điểm đầu năm, thời điểm có Tết Nguyên đán.
Mặc dù vậy, cả sáu ngành hàng lớn (nước uống-bao gồm bia; thực phẩm; sữa; sản phẩm chăm sóc gia đình; sản phẩm chăm sóc cá nhân và thuốc lá) đều đạt mức tăng trưởng dương. Cụ thể, ngành hàng thực phẩm; ngành hàng sữa và các sản phẩm từ sữa cùng đạt mức tăng 8,1%; sản phẩm chăm sóc nhà cửa đạt 5,7%; ngành hàng đồ uống đạt 5,4%; sản phẩm chăm sóc cá nhân đạt 5% và thuốc lá là 4,7%.
Ngành hàng nước uống vẫn là ngành hàng có mức đóng góp cao nhất trong tổng doanh số FMCG trong quí này, ở mức 42%. Thực phẩm, thuốc lá và sữa đóng góp vào tổng doanh số lần lượt khoảng 16%, 15% và 14%.
Báo cáo này cũng cho thấy rằng khu vực nông thôn tiếp tục là vùng đất tiềm năng cho nhiều nhà sản xuất. Trong khi khu vực thành thị đạt mức tăng 5,1% trong quí này thì khu vực nông thôn lại tăng đến 6,5%, chủ yếu là do tăng trưởng sản lượng. Sự tăng trưởng của khu vực nông thôn đã đóng góp 57,5% vào tổng doanh số của FMCG.
Báo cáo Market Pulse của Nielsen dựa trên kết quả đo lường bán lẻ của ngành hàng tiêu dùng nhanh, trên những nhóm sản phẩm chính, để theo dõi liên tục việc lưu thông sản phẩm thông qua các kênh thương mại và cửa hàng bán lẻ được xác định.
Bước tiếp theo
Đọc xong bài này, nếu bạn cần hỗ trợ tuyển dụng hoặc định hướng bước tiếp trong sự nghiệp, HeadHunt Vietnam có thể đồng hành cùng bạn.
Tìm việc đang mở
Lọc theo địa điểm, ngành nghề, phòng ban và cấp bậc. Vị trí có thể thuộc dịch vụ ESS hoặc đăng qua job posting.
Nếu bạn cần tuyển cấp cao hoặc mở rộng đội ngũ, hãy xem các dịch vụ tuyển dụng và nhân sự của chúng tôi có thể hỗ trợ ra sao.
Dịch vụ
Giải pháp nhân sự toàn diện,retained search là nền tảng
Dịch vụ chủ lực
Retained search
Mô hình hợp tác chủ lực: cam kết phí trước, mandate độc quyền và mốc thanh toán rõ cho vị trí then chốt. Đội consultant chuyên trách, mapping và due diligence toàn diện từ briefing đến onboarding.
Mandate độc quyền, đội chuyên trách, không chia sẻ agency.
Mapping đầy đủ, hơn 200.000 ứng viên thụ động và nghiên cứu mới.
Báo cáo tiến độ, cập nhật hai tuần/lần, kèm insight thị trường.
Bảo hành thay thế, bảo vệ khoản đầu tư tuyển dụng của bạn.
14 nămkinh nghiệm search MNC tại Việt Nam và Đông Nam Á.
Tìm kiếm lãnh đạo và quản lý cấp cao cho các vị trí trọng yếu, với trọng tâm là năng lực điều hành, thành tích đã kiểm chứng và mức độ phù hợp văn hóa tổ chức.