Regional Sales Manager (RSM - Pharmaceutics)

Mô tả công việc

1. Phạm vi báo cáo: Báo cáo trực tiếp cho General Manager - Business Development ( người nước ngoài)
2. Phụ trách: HCM và Mekong
3. Mô tả công việc:

• Đạt chỉ tiêu doanh số: Phát triển và thực hiện các kế hoạch bán hàng chiến lược cho khu vực để đạt được các mục tiêu doanh số hàng tháng, hàng quý và hàng năm.
• Lãnh đạo và huấn luyện đội ngũ: Tuyển dụng, đào tạo và giám sát hiệu suất của các đại diện bán hàng (MR/ASM), đảm bảo họ đáp ứng chiến lược thương hiệu và yêu cầu bán hàng.
• Thực thi chiến lược thị trường: Giám sát việc thực hiện các chiến lược tiếp thị, ra mắt sản phẩm và các hoạt động quảng bá khoa học (CME) trong khu vực.
• Quản lý mối quan hệ: Duy trì các mối quan hệ quan trọng với Bác sĩ, Chuyên gia chăm sóc sức khỏe (HCP), bệnh viện và nhà phân phối để đảm bảo sản phẩm có sẵn và được ưa chuộng.
• Quản lý hiệu suất và tài chính: Phân tích dữ liệu bán hàng, giám sát KPI, quản lý ngân sách và xem xét tất cả các chi phí liên quan đến bán hàng cho khu vực được giao.
• Thông tin thị trường: Theo dõi xu hướng thị trường, hoạt động của đối thủ cạnh tranh và cung cấp phản hồi thường xuyên cho ban quản lý cấp cao về động thái thị trường.
• Quản lý đấu thầu: Đảm bảo quản lý công việc đấu thầu đúng cách trong khu vực được giao.

Yêu cầu ứng viên

• Bằng cấp về Dược hoặc các ngành liên quan
• Hơn 10 năm kinh nghiệm trong ngành với kiến ​​thức địa lý vững chắc
• Khả năng lãnh đạo, phát triển và tạo động lực cho đội nhóm
• Năng động, có tinh thần khởi nghiệp, thoải mái với sự không chắc chắn, cởi mở, trung thực và thẳng thắn.
• Khả năng giao tiếp tiếng anh thành thạo

Quyền lợi

• Lương thỏa thuận theo kinh nghiệm ứng viên
• Làm việc trong môi trường nước ngoài, phát triển kỹ năng ngoại ngữ
• Tham gia đầy đủ các chương trình bảo hiểm theo quy định của nhà nước
• Tham gia các chuyến đi công tác hàng năm của công ty
• Tham gia các sự kiện nghỉ lễ của công ty