Góc nhìn cho nhà tuyển dụng

Cẩm nang tuyển dụng và retained search

Chia sẻ thực tế về tuyển cấp cao, mapping thị trường và mandate retained từ đội consultant HeadHunt Vietnam.

70 bài viết

Cho nhà tuyển dụng

Environmental, Social & Governance( GSG)

Companies face increasing pressure to optimize their ESG (Environmental, Social, and Governance) profile, both to attract responsible investors, as well as mitigate risks and align with societal and e...

Cho nhà tuyển dụng

A PLEASANT QUIT & WHEN SHOULD I QUIT MY JOB? (P.2)

“A Pleasant Quit” & When should I quit my job (PART 1) PART 2 The next question, When should I quit? When should someone quit their job? It is very easy to answer in some cases. Just be honest wit...

Cho nhà tuyển dụng

“A PLEASANT QUIT” & WHEN SHOULD I QUIT MY JOB?

After reading the previous blog “8 SIGNS YOU’VE BEEN IN YOUR JOB TOO LONG“, you realized that you are wondering about staying or needing a new job to grow. A lot of questions run around in your head,...

Cho nhà tuyển dụng

In-House Recruitment Is Dead. Long Live Outsourced In-House.

I’m a recruiter at heart. So, I fully endorse any and all methods that result in clients attracting, hiring and retaining talent as and when they need. But the days are numbered for internal recruiter...

Cho nhà tuyển dụng

Reskilling: The New Trend in Recruiting

If you can’t find new talent externally, consider using reskilling to build your new employees in-house. “Adaption is better than specializes in one skill” It doesn’t matter how talented your new hire...

Cho nhà tuyển dụng

HR Management Tips and Common Pitfalls for Startups

Issues Human resource management is an important functional activity that has a great impact on the success or failure of businesses, especially start-up businesses. However, start-up businesses with...

Cho nhà tuyển dụng

Nhiệm kỳ chớp nhoáng của CEO

Vì sao các CEO mới nhậm chức thường ra đi trong ê chề? Gần 50% CEO cho biết vai trò CEO là trách nhiệm “mà họ không hề trông đợi trước đó”. Đó là kết quả rút ra từ các cuộc phỏng vấn 20 cựu CEO và CEO...

Cho nhà tuyển dụng

Sáng tạo để tìm chiến lược kinh doanh mới

Sáng tạo, tìm ra cái mới là một trong những yếu tố quyết định việc tồn tại và phát triển của mọi doanh nghiệp. Thực tế đã có một số công ty ngày trước khá nổi tiếng nhưng nay bắt đầu suy yếu mà nguyên...

Cho nhà tuyển dụng

5 bí quyết thành công của một nhà đầu tư Shark Tank

Những người thành công đều có một đặc điểm chung, đó là họ yêu công việc của mình – theo nhà đầu tư Shark Tank Daymond John, tỷ phú sở hữu thương hiệu thời trang FUBU trị giá 6 tỷ USD. Bạn phải thiết...

Cho nhà tuyển dụng

Jack Ma's Hiring Philosophy: Cultivating Internal Talent

Đây là kiểu nhìn nhận của tỷ phú Jack Ma trong thuật dùng người khi vận hành công ty. Đối với ông chủ của Alibaba, việc thuê đúng người là điều quan trọng để phát triển một doanh nghiệp. CNBC ngày 1/1...

Cho nhà tuyển dụng

60 phút, 3 thói quen và một đời sống thông minh hơn

Không phải ai sinh ra cũng “thông minh vốn sẵn tính trời”. Tuy nhiên, thật may mắn vì bạn có thể luyện tập để cải thiện trí thông minh của mình. Và đây là “bài thuốc” dành cho bạn. Hầu hết những người...

Cho nhà tuyển dụng

Giới siêu giàu dạy con những gì để giàu đến ba đời?

Giới siêu giàu được định nghĩa là những gia đình sở hữu ít nhất 5 triệu USD tài sản ròng, không kể giá trị nơi ở chính của họ, theo tổ chức nghiên cứu quản lý tài sản Spectrem Group. Người giàu rất qu...